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安吉县融媒体中心全方位推进“清廉媒体”建设 2022-03-23 17:30:57  来源:安吉县人民政府

近日,因违反疫情防控规定,安吉县融媒体中心党委对一名员工进行通报批评处理。“针对当前疫情防控的复杂形势,我们进一步加强管理,确保作好表率。”中心纪检监察室干部说。

近年来,安吉县融媒体中心从制度设计、监管体系、文化建设等方面全方位探索实践,融纪律教育、制度规范、监督检查于日常工作,全面推进“清廉媒体”建设。“‘清廉媒体’建设不只是党委领导班子的工作,也不是发几份通报、上几堂课、喊几句口号就能成,而是要把责任扎扎实实地压到每名党员干部员工身上,引导和动员大家以主人翁的姿态一同去建设。”中心纪委负责人介绍。

制度是保障,需先行。一年多时间来,县融媒体中心出台班子作风建设“十二条”工程,要求班子成员严守政治纪律规矩、抓实廉政教育、担实责任义务;制订印发《“清廉媒体”十项承诺》,以“负面清单”方式划出各条线员工的道德底线和行为红线;针对检查中发现的业务接待报销缺少“三重一大”会议纪要、合同等附件,不符合报销规范等问题,中心迅速配套出台了《合同管理办法》《档案管理制度》《关于规范执行二级单位“三重一大”事项集体决策制度的实施办法》,第一时间堵塞漏洞、堵牢风险点。此外,中心还立足单位实际,查找“特殊”风险点,健全完善了播音员、主持人、媒资库、车辆、物品的采购领用、财务管理体制及财务收支、审批等管理办法。“从班子到员工,从新闻、产业到行政、后勤,从中心本级到二级单位,通过制度建设,人人都有了一份‘廉政风险责任书’。”该负责人说。

制度是否落地,关键在于落实。据介绍,县融媒体中心依照各项制度规范,梳理了重点工作清单,落实日常巡察、专项检查、综合检查、督查督办等制度,实施督查、考评、问责三联动,确保各个点上问题整改及时、落实到位。同时,中心还在各科室设置党风廉政分管员、联络员,将“哨兵”安插到一线岗位;建立早餐知心会、员工家庭大走访等制度,把监督嵌入日常;开展“廉政三谈”,为履新干部上好任前“第一课”。

从2021年到现在,中心重点领域开展专项检查18次;推动二级单位健全重点权力运行流程图和执行单制度等15项具体措施;已处理各类问题线索12起。与此同时,中国新闻奖花落安吉,数字改革领跑行业,经营收入同比增长35%……制度规范正转化为行动自觉,规则要求正转化为担当作为,县融媒体中心“清廉媒体”建设成效正在凸显。

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